Reklama

Badania prowadzone przez ekonomistów z Uniwersytetu Technicznego w Monachium wynika, że kobiety szczęśliwe nie zostają szefami.

 

Badacze uważają, że pozytywne nastawienie do świata i życia wyklucza „twarde” cechy potrzebne w zarządzaniu firmą, a takie osoby poszukiwane są na liderów.

Badania prowadzono wśród setek właścicieli firm, które poszukiwały personelu. Niemniej jednak wynik nie odpowiada na najciekawsze pytanie, bo może okazać się, że to kobiety, które chcą żyć pełnią życia wcale nie chcą być szefami, wiedząc, jakie to niesie za sobą obciążenia.

Powrót
Reklama:
Podobne artykuły:

Badania prowadzone przez ekonomistów z Uniwersytetu Technicznego w Monachium wynika, że kobiety szczęśliwe nie zostają szefami.

 

Badacze uważają, że pozytywne nastawienie do świata i życia wyklucza „twarde” cechy potrzebne w zarządzaniu firmą, a takie osoby poszukiwane są na liderów.

Badania prowadzono wśród setek właścicieli firm, które poszukiwały personelu. Niemniej jednak wynik nie odpowiada na najciekawsze pytanie, bo może okazać się, że to kobiety, które chcą żyć pełnią życia wcale nie chcą być szefami, wiedząc, jakie to niesie za sobą obciążenia.

loading...

Podobne artykuły:

Tagi:

szczęście,  kobieta,  praca,  psychologia,  firma, 

Zostaw komentarz:

    Brak komentarzy
Powrót